茂名學院發放知識分子津貼🫶🏼、

加班費等有關規定

根據有關文件精神👩🏼‍🌾，結合熊猫實際情況，從統一管理🔤、明確標準、方便計算出發🌍，對熊猫体育發放知識分子津貼👷🏽‍♂️、加班費、書報費👩🏽‍🍼🚵🏻‍♂️、防暑降溫費🤿、夜餐費和從事有害健康工種人員營養保健費作如下規定：

一、發放知識分子津貼規定

（一）己聘專業技術職務人員“知識分子補貼”標準：

1、教授及其他正高職務的人員💂🏼，每月25元⛪️。

2♧、副教授及其他副高職務的人員😶‍🌫️，每月20元。

3、講師及其他中級職務人員，每月11元，其中工作滿15年以上者，每月15元👩‍🍼。

4、助教及其他助理級職務的人員，每月9元，其中工作滿15年以上者，每月13元🤸🏽‍♂️🚚。

    5、技術員及其他員級職務人員🦻🏻🍭，每月7元🔪⛹🏼‍♂️，其中工作滿15年以上者，每月10元👩🏿‍🎓。

    （二）具有中專以上學歷而未評聘專業技術職務人員知識分子補貼標準：

    1🚢、碩士研究生⏭，每月11元，其中畢業後工作滿15年以上者，每月15元☝🏿。

    2🤌🏿、畢業後工作滿一年以上的大學本科畢業生，每月9元🤏🏿。其中，畢業後工作滿15年以上者🧟，每月15元🦘♊️。

    3、畢業後工作滿一年以上的大專畢業生，每月8元，其中畢業後工作滿15年以上者🧑‍🍼，每月13元。

    4🤯、畢業後工作滿一年以上的中專畢業生，每月7元，其中畢業後工作滿15年以上者🎖👩🏼‍🦱，每月10元。

   （三）幾項說明

    1🛌🏽、既有中專以上學歷又聘任專業技術職務人員👨‍👩‍👦‍👦💬，知識分子補貼標準就高不就低。

    2、離退休人員按離退休前知識分子補貼標準發放🧗。

    3👨‍🎓、專業技術人員受聘後，其知識分子補貼從受聘後的下月起發給。

二、發放加班費暫行規定

（一）確因工作需要安排工勤人員在法定節假日加班時，由所在二級單位（部門）根據實際加班情況提出申請，報人事處審批。各二級單位（部門）要嚴格控製加班時間和人數🐃。

法定節日的加班費按日基本工資300%計發，法定假日需加班時，只安排補休🥐，補休確有困難的❤️‍🔥🙍🏼‍♂️，按日基本工資100%計發加班費。

幹部在法定節假日因工作需要加班的🍨，一律不計發加班費🧸，由所在處室安排補休（一年內未能補休作獻勤）。

（二）寒（暑）假期間，確因工作需要安排幹部、工勤人員加班的🕞，必須嚴格控製加班人數和加班天數👷🏻‍♂️，每人加班天數一般應控製在5天以內。加班費根據熊猫的財力實際，以包幹的方式一次性發給各二級單位（部門），由各二級單位（部門）根據實際加班情況統籌發放。在新學期第三周🚺🪣，需將實際加班費發放簽領表交人事處備案🧟‍♀️。

（三）實行各種承包形式的單位，加班費的發放形式自定🐡，費用自理。

三、發放書報費規定

（一）發放標準🧑‍🔧：

1💠、擔任中級以上專業技術職務和副科級以上幹部，每人每月補助15元。

2👨🏻‍💻、其他專業技術幹部和一般幹部🟣，每人每月補助12元。

3、工勤人員及附屬單位工人，每人每月補助10元💳。

（二）發放辦法

書報費按年一次性計發，（一般在7月份列在工資表補發欄）。

四、發放防暑降溫費的規定

（一）發放標準：

一等每月25元🧒🏻，二等每月20元🧝🏿。

（二）等級劃分

1🍋‍🟩、執行一等標準人員：

生產工人及車間（現場）管理人員、金工實習基地學生實習指導員🅿️；汽車司機、汽車維修人員；基建、基建維修工人及現場技術人員⬅️；食堂炊事人員及現場管理員🪓；專職采購員、專職出納人員；體育教師。

2、執行二等標準人員：

除執行一等標準外的其他在崗人員。

（三）發放防暑降溫費時間：每年的5月至10月😘。

（四）發放辦法

防暑降溫費按年一次性計發（一般在7月份列在工資表補發欄）🤛🏽。

五🤸🏿‍♂️、發放夜餐費規定

（一）發放原則與標準：

1、教職工白天正常上班後，晚上參加搶修🔎、巡邏💆🏼‍♂️、突擊完成工作（產生）任務🤦，超過第二天淩晨一點的😨，每晚夜餐費8元🐩。

2🕵🏼‍♂️、實行二班倒或晝夜值班製的職工，晚班（從17時至次日8時），每晚夜餐費6元。

3、晚上19：30至23：30點🫶🏼，在熊猫各崗位上班的人員，食堂炊事員🫧，每班夜餐費5元。

（二）發放辦法

需上夜班的單位（個人）作好考勤記錄，並填寫夜餐費發放表，報人事處審核後發放。

（三）已承包或獨立核算單位的夜餐費，由承包單位負責🤚。

六🪥、從事有害健康工種人員營養保健費的發放規定

（一）發放人員範圍及標準：

1、從事有機化學、有機化工、高分子實驗課教學，或從事有機合成、高分子合成等研究、生產人員🥤，每人每天發放保健費4元🏌️。

2🙆🏼‍♀️、從事無機化學、物理化學👩‍👧‍👧🏪、煉油工藝學、分析化學、環境監等實驗課教學和專職檔案工作人員，每人每天發放保健費3元。

3🤾🏼‍♂️、從事過程實驗課教學🎗、民用石油汽供應點工作人員，每人每天發放保健費2.5元。

4、長時間從事錄像編輯🧝🏼‍♀️、投影製作、復印機、電腦操作人員、醫務所工作人員✂️，每人每天發放保健費2元。

5🧃、新開設有害健康崗位的工作人員保健費標準，由人事處與有關單位根據接觸有害物質情況研究確定。

（二）發放辦法

保健費計算辦法。醫務所、檔案室和民用石油汽供應工作人員按月計發，其他人員在做好考勤記錄的原則下，按實際操作的天數計發0️⃣😛。

七🦦、附則

    （一）本規定從發文之日起執行，以往熊猫的有關規定同時廢止。如上級有新的文件規定，則按新規定標準執行。

    （二）後勤、產業兩集團及經濟獨立核算的承包單位，參照本規定執行💁🏼‍♂️。

    （三）本辦法由校長授權人事處解釋。